●我院学生喜获各类国家、上海市奖学金与助学金。其中5人获国家奖学金，94人获国家助学金，7人获上海市政府奖学金，62人获上海市政府助学金，累计奖金275000元。(学院学生处供稿)
●校企合作办学，工学结合育人。2007年1月18日上海交通职业技术学院与上海柯莱货运有限公司进行校企挂钩共建教学培训实习基地挂牌仪式。学院党委书记陈龙伟、院长鲍贤俊、上海柯莱货运有限公司总经理孟海麟以及双方有关人员出席挂牌仪式。仪式上，鲍贤俊院长与孟海麟总经理进行了“校企挂钩共建教学培训实习基地”的签约，陈龙伟书记与孟海麟总经理为校企挂钩共建教学培训实习基地揭牌。
本此活动加大了校企合作教育的信息交流，有利于提高学生的综合素质和就业竞争能力，同时，也有利于推动校企双方配备技术业务骨干直接参与人才培养，为校企合作办学提供基本的人才保证，实现了学院积极构建校企共羸的合作教育平台的目标。（学院经管系供稿）
北校区：
●“加强课程建设提高师资素质”主题教师大会。2007年1月19日下午在学院(北校区)五楼报告厅召开了以“加强课程建设、提高师资素质”为主题的教师大会。学院党委书记陈龙伟、院长鲍贤俊、副院长朱鸿德、张佳敏等领导出席了本次大会，会议由朱鸿德主持。鲍院长围绕“办好一所院校，教好每一名学生”主题发表了重要讲话，对新一轮课程改革的开展进行了动员，我院的工作中应以“办好一所院校，教好每一名学生”为目标，转变教学观念，面对学校竞争的压力、生源压力以及中高职学生的就业压力，积极转变观念，以精品课程建设加强课程开发能力，以“半工半读”、订单式培养全面推进课程模式转型，加快开发校本教材，尤其是实训教材的开发，加大师资队伍建设力度。会上汤定国等六位教师从课改工作的不同层面进行发言，与广大教师一起交流了立足本职，开展课程改革的思路。最后，学院党委书记陈龙伟讲话，他要求全体教师在学校发展的新时期里，能从学校发展的需求出发，加强自身素质的提高，为课改的开展及学院的大踏步发展做出更大的贡献。
●企业老总来我院为毕业生进行专业培训。上海东太保险公估有限公司钱章存董事长、刘云光总经理在2006年12月27日亲临学院北校区招聘汽车保险与理赔专员，学院汽车专业有30多名学生参加了面试，有近10名学生经两轮面试，最终成为东太保险公估专员。之前，该公司领导认为，学生到公司来工作实习，前期专业培训尤为重要，为此，他们与学院就指办老师协商决定，专门分8次对录取的或有意向进入车险理赔行业的学生作车辆勘察培训，我院有30多名学生参加了本次培训，在培训中，刘云光总经理首先介绍了车险理赔与现场勘察的历史及发展前景，其次，要求学生要有爱岗敬业的精神，既然选择了这个行业，就要义无返顾地走下去，最后也要求学生树立良好的职业道德，不怕困难，勇于实践，把自己的所学的专业知识融会到工作当中去，使自己成为车险定损、勘察的高手。
●著名企业上海永达集团现场招聘会日前举行。2007年1月12日下午上海永达集团现场招聘会在学院北校区举行，由著名企业上海永达集团人力资源中心副总监张玲女士一行20多人及学院汽车及交通运管专业应届毕业生近百人参加了现场招聘活动。永达集团旗下拥有50多家分公司，主要涉及汽车销售服务、汽车租赁、交通设施、房地产等产业，尤其是汽车作为集团主流板块，云集了宝马、奥迪、凯迪拉克等18个著名品牌，该集团已挤身中国企业500强、中国十大汽车营销企业集团。我院与永达集团合作多年，近三年来，永达集团为我院举办了三次专场招聘会，我院已有二百多名学生相继进入永达集团下属企业工作，广大毕业生在企业的工作表现及所取得的成绩，得到了企业领导的高度评价，并已成为永达集团发展的中坚力量。本次招聘会永达集团提供8个种类岗位，即汽车维修、前台接待、汽车业务拓展、行政文秘、汽车营销、二手车业务、钣金与涂装、零配件销售与管理等，共需招聘200多名员工。经过面试，我院共有50多名学生被安排到集团下属15家企业参加带就业意向的实习锻炼，为真正的就业打下坚实基础。招聘会结束后，永达集团人力资源中心副总监张玲女士代表集团表示，将继续与我院深度合作，形成校企强强联手，共铸校企合作辉煌，使校企合作越办越好。
●北校区召开学期末辅导员座谈会。2007年1月18日,北校区召开了本学期末辅导员座谈交流会。辅导员在会上各抒已见，交流了带班经验及班级存在问题，谈到要加强高职学生的日常行为规范教育，气氛热烈。最后，分管领导张佳敏副院长对辅导员提出了五点工作要求：一是要继续抓好学生的上课迟到、旷课、抽烟等日常行为规范教育；二是要正确引导好学生的人生观教育；三是关心好班级困难学生，做好帮困补助工作；四是经常与任课老师沟通，了解学生的学习成绩；五是要保证每周三下午班会课的质量，成为学生成长过程中的引路人和良师益友。
南校区：
●南校区举办2007迎新茶话会。2006年12月28日下午3：30，“上海交通职业技术学院南校区2007年迎新茶话会”在校多功能厅举行。此次迎新茶话会是学生会在南校区学生处的指导下，针对全体住校同学举办的。南校区主任杨征，高伯群老师，中专团委书记顾青老师，南校区有关部门和部分辅导员老师，以及全体外地生和各寝室长参加了茶话会。茶话会的内容丰富多彩，有师生互动的接字游戏，有男女生对歌比赛，也有萨克斯演奏和吉他弹唱。各种形式多样、妙趣横生的小游戏和表演把现场气氛一步步推向高潮。其中哈昀老师即兴表演的绕口令，博得了同学们的阵阵掌声。高伯群老师一展歌喉演唱的京剧选段，赢得了台下喝彩声不断。此次茶话会的主持人是从主持人大赛中脱颖而出的选手，他们也向同学们展示了自己的主持风格。缤纷的彩条、亮珠点缀起新年的喜庆气氛。茶话会既丰富了住宿生课余生活，又烘托了新年的节日气氛，使同学们在身心放松的同时，充满了对新年的憧憬和期待。
●南校区42名学生通过东航招聘复试。2006年12月24日，南校区04、05级213名中高职空乘专业学生报名参加了东航招收空乘、兼职安全员的考试。经过东航招乘专家的初试考核，我校共有94名中专生和50名高职生通过了目测和英语笔试环节，取得了复试资格。12月26、27、28日，东航又在东航宾馆举行了复试，考试内容以英语口试和综合面谈为主，我校73名中专生和42名高职生脱颖而出，最终获得了体检通知。
●南校区两名实习学生因英语应用能力强获得用人单位青睐。为了了解各专业学生的实习情况，最近，我校区就业办老师走访了多个实习岗位。他们在此次走访中深切感受到学生提高自身英语应用能力的重要性。李雯颖、曹文良同学是南校区04级民航商务专业的学生，他们在2006年11月参加了国航上海基地的面试招聘，顺利通过了考核。由于他们在校期间注重英语学习，水平较高，英语应用能力较强，经过一个月国航培训和自己的不断努力，他们已从2006年12月30日起独立上岗，并被调到了国际部柜台工作，曹文良同学现已担任柜台值班主任。这两位同学实习阶段取得的进展在很大程度上是建立在他们自身良好的英语能力之上的，所以，招就办老师希望我校区学生在注重专业学习的同时，努力学好英语，加强英语应用能力的训练，更好地提升自己的就业优势。
●南校区招就办邀请优秀校友顾伟倩来校作报告。2006年12月21日下午，招就办精心组织了第三期毕业生岗位成才报告会。此次请来了9147乘务专业顾伟倩校友，她为04、05级中高职乘务班同学作了一场精彩的报告。顾伟倩向大家讲述了她的心路历程，从培训、实习、带飞到乘务长，这一切虽是甜酸苦辣样样齐全，但“这些都是一种成长，更是一种磨练”，她教导同学要努力克服挫折，学会在逆境中成长，在工作中要乐于奉献、努力进取、力争上游；要有恒心，尽自己所能，将能力发挥极致。她还强调了珍惜时间，珍惜工作，虚心好学、自重自爱的重要性，同学们受益匪浅。交流中，顾伟倩还向同学们介绍了东航的体系与工作分配情况，谈了她个人对于面试的了解，并祝愿我校同学在此次面试中获得佳绩。
●南校区教务处召开精品课程建设工作会议。2007年1月12日南校区教务处在第二会议室召开了精品课程建设工作会议。参加此次会议的人员有南校区主任杨征，教务处潘云主任，经管系孙军主任以及精品课程的主要负责人。会上主要介绍了精品课程的进展情况，并针对工作中遇到的一些突出问题进行了讨论。据悉，负责精品课程建设的老师们还将利用寒假时间对课程进行不断修改和完善。
●南校区教务处做好期末考试各项工作。2007年1月17日，南校区期末考试正式结束。考试情况基本正常，整个考试过程中共有四位同学作弊，这些同学均已受到处分并对其加强教育。
本学期期末考试，南校区教务处对05级学生的大学英语和06级的大学英语、管理学、邓小平理论等四门课程实行了教考分离，高等数学则参加了学院的统考。出卷和评分的具体方法是：每位任课教师出一份试卷，由南校区教务处安排非任课教师组卷。考后统一阅卷，由高职教务处登分。对考试成绩非正常的科目，实施相对计分法。此次教考分离目的是为了提高学生学习的积极性和主动性，规范高职教学，促进教学质量的提高，效果较好。
●南校区0553B班成功举行“八荣八耻”主题团日活动公开课。2006年12月29日下午，南校区0553B班在报告厅举行了“八荣八耻”主题团日活动的公开课。该活动在辅导员黄老师和团委周维妍老师的指导下，在班委的带领下，全体同学从构思到计划、编排到彩排、道具到服装，认真细致地做好每个环节，确保了公开课的成功。公开课上，同学们还穿插表演了许多丰富的节目：如：“八荣八耻”歌曲大合唱、演讲《汪洋中折射出的一滴水》、小品《候机厅的故事》、小提琴独奏“梁祝选段”、集体诗朗诵——八荣八耻之歌等等，这些节目不仅多方面展现了同学们的才艺，也充分表达了同学们对“八荣八耻”精神的深刻领会。
